Работа любит активных
Сценарий программы занятости населения Алтайского края готов. В нем четыре акта, в каждом - роли распределены между работодателем, работником и Центром занятости населения. Успех действия будет зависеть от активности действующих лиц. Главная роль досталась работнику.
9 февраля в Москве глава Роструда Ю. Герций и губернатор Алтайского края А. Карлин подписали соглашение о действиях на краевом рынке труда. Теперь занятость населения в крае будет определяться краевой целевой программой. За движением денежных средств устанавливается жесткий контроль.
Работодатель активен - работник занят
В Змеиногорске и Змеиногорском районе через опережающее обучение пройдут 15 человек. Работнику, находящемуся под угрозой увольнения, будет предоставлена возможность освоить смежную специальность и остаться на своем предприятии.
Подчеркнем, в направлении "Опережающее обучение" главная роль принадлежит работодателю, здесь ставка на его социальную ответственность. Насколько активным и грамотным окажется работодатель, настолько своевременными по оплате затрат на переобучение будут действия Центра занятости, настолько эффективной будет занятость работника. Итак, работодатель должен: вовремя подать документы в Центр занятости о том, сколько работников, с какой квалификацией находится под риском увольнения и каким специальностям их нужно обучить. Кроме того, работодатель должен гарантировать трудоустройство гражданина после прохождения профессионального обучения. Он же регулирует и вопрос выплаты зарплаты работнику, направленному на переобучение.
750,5 млн. руб. – субсидируется из федерального бюджета на краевую целевую программу "Дополнительные меры по снижению напряженности на рынке труда Алтайского края в 2009 году".
Денежные средства будут направлены на:
• опережающее переобучение работников, находящихся под риском увольнения;
• организацию общественных работ и временного трудоустройства;
• содействие в развитии малого предпринимательства и самозанятости безработных граждан;
• помощь гражданам, желающим переехать в другой регион к новому месту работы.
Процесс обучения строится на основе четырехсторонних договоров между Центром занятости, работодателем, образовательным учреждением и гражданином, направленным на обучение.
Для тех, кто едет
Третье направление - адресная помощь тем, кто готов сменить место жительства ради работы.
Работнику оплатят проезд к месту работы и обратно (в случае, если работа временная), выплатят суточные- 100 руб. за каждый день нахождения в пути, помогут с наймом жилья - до 550 руб. в сутки, но не более трех месяцев.
Помощь по переезду будет оказываться работникам, находящимся под риском увольнения, и гражданам, признанным в установленном порядке безработными. Еще одно немаловажное условие: гражданин должен быть постоянно проживающим на территории Алтайского края на момент обращения в Центр занятости.
Основаниями для получения необходимых для переезда средств являются:
- заявление гражданина, претендующего на адресную помощь;
- приглашение от работодателя с указанием предполагаемой даты приема, периода трудоустройства, условий проживания;
- договор, заключенный между Центром занятости, гражданином и работодателем.
По окончании работ получатель адресной поддержки представляет в Центр занятости авансовый отчет, проездные документы, счета для проживания.
Программа предусматривает, что в Змеиногорске и Змеиногорском районе адресной помощью для переезда могут воспользоваться 11 человек.
Сохраним предприятия
На общественные и временные работы могут устраиваться граждане, которых коснулись кризисные явления.
Это граждане, уволенные по сокращению, работающие в режиме неполного рабочего дня, находящиеся в отпуске без сохранения заработной платы или в простое по вине администрации предприятия. Общественные работы могут быть предоставлены работнику на его же предприятии, или их может организовать муниципалитет.
При полной занятости минимальная оплата таких работ - 4330 руб. в месяц (это гарантирует государство), максимальная зависит от того, сколько будет доплачивать работодатель.
В Змеиногорске и Змеиногорском районе 242 человека могут принять участие в общественных и временных работах.
Работа, имеющая социальную значимость, считается общественной. В этом списке присутствуют разные виды деятельности - не только традиционные уборка и благоустройство территории, но и торговля, строительство дорог, работа в сельском и лесном хозяйстве, приведение в порядок архивов в организациях, оформление документов в судах, компьютерный набор, лекторская деятельность.
От работодателя требуется предварительная заявка в ЦЗН на предоставление средств для того, чтобы организовать общественные работы, и список участников этих работ.
Пишите бизнес-план
Программа дает возможность 450 жителям края, из них 7 змеиногорцам, организовать собственное дело.
Безработным гражданам, зарегистрировавшим предпринимательскую деятельность, будет предоставлена субсидия в размере годового причитающегося пособия по безработице. Чтобы получить деньги, безработный должен представить в ЦЗН:
- заявление на предоставление субсидии на организацию предпринимательской деятельности;
- бизнес-план.
Семь человек из Змеиногорска и Змеиногорского района, получившие в феврале этого года профессию пчеловода, хотели бы воспользоваться данной возможностью создать свое личное дело.
